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精准职位,极致服务——无忧精英网推出精英人才求职全服务
  
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中国职场精英凭借出色的工作能力和多年的工作经验,追求效率,这使得他们在换工作时需要更精确的求职渠道。与此同时,精英人才大多是被动的求职者,他们在工作时经常等待和看到机会。只有当他们有更专业的跳槽服务时,他们才能被认可。51job.com子公司51job.com精英职业发展平台选择年薪10万的职位,汇聚近4万名专业猎头和职业发展顾问,在企业和专业精英之间建立人才流动渠道。它依靠多角色、多维度的极端跳槽服务来推荐高薪职位,并为精英群体规划未来的职业发展。

选择每年10W的职位以满足多维跳槽需求。

51job Elite作为51 job下的精英职业发展平台,在中国拥有20多年的人力资源服务,与众多中国雇主和专业猎头有着长期的合作关系。基于企业和猎头职位的双重来源,年薪超过100,000的500,000个职位被严格选择,这样工作场所的精英就可以在精确的人才库中获得职业机会,从而更快地找到他们感兴趣的职位。同期,拥有20万个年薪在20-40万之间的网上职位,6万个年薪在40-100万之间的职位,5000多个年薪在100万以上的高薪职位,满足了各级精英人才的工作需求。

创造极端跳槽体验的多服务系统

建立猎头等级制度和各种奖励活动,奖励猎头下单所需的功能和资源,如职位发布和简历下载,不断提高近4万名注册猎头的服务热情。注册猎头通过在张贴职位、分发名片与精英互动以及及时回复精英的私人信件来提高自己的专业水平。并通过多项候选服务获得积分,使候选人能够得到及时的关注和服务。

与在企业和个人之间服务的猎头不同,无忧精英网络的创新职业发展顾问服务于企业和精英候选人。职业发展顾问根据企业的人才选拔标准进行简历匹配和候选人沟通,向企业推荐未来候选人,帮助近期跳槽意向的职业精英获得更多的职业机会,同时确保企业能够找到意向准确、能力相当的合适候选人,从而大大提高企业的招聘效率。职业发展顾问不仅在推荐更多更好的机会方面提供专业服务,还根据行业发展趋势为高端人才的职业发展提供合理的建议和方向。

对申请进度的逐步反馈有助于高效跳槽。

与以往不同,求职反馈只能通过获得面试机会来获得,提供全程工作申请进度的即时反馈。无论是谁申请了企业或猎头公司发布的职位,一旦提出申请,从对简历的审核到企业或猎头公司意向的反馈,再到可能的后续沟通,都将同步反馈到的订阅号中。这将使精英们能够在第一时间了解申请进度,并有效地计划跳槽。

求职和招聘的本质是人与职位的匹配。无忧精英网突破简单的职位信息发布平台,锁定精准的职位和人员,强化服务理念,为精英和职位之间的无缝沟通搭建完美的桥梁。为了应对就业需求的变化,它还将为企业输送高素质的人才,帮助企业发展。

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是由“51教育网”(纳斯达克代码:JOBS)创建的职业发展平台,旨在为职业精英整合多种有利资源。

高级职业顾问和猎头将业内知名企业的高薪职位聚集在一起,提供职业发展建议和更好的建议

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